Da, am o intenție serioasă de a moderniza, digitaliza, simplifica relațiile de muncă. Astăzi am avut o nouă rundă de consultări cu sindicatele și patronatele pentru că vreau să luăm împreună cele mai bune decizii.

Am văzut că în pandemie s-a putut comunica folosind tehnologia, inclusiv instituțiile au reușit, de voie, de nevoie, să se adapteze. Deci #sepoate. Să nu pierdem oportunitatea creată pentru a moderniza România.

De ce să nu dăm posibilitatea folosirii semnăturii digitale calificate în relațiile de muncă? România s-a schimbat, vrea soluții moderne inclusiv în relațiile de muncă. Contractele să se poată semna folosind semnătură electronică (opțiune, într-o primă etapă), inclusiv instructajul SSM și PSI/ISU să se poată semna în format electronic. Să fie permisă prezentarea în format electronic a CIM, în contextul unui control al Inspectoratului Teritorial de Muncă, la locurile de muncă din afara sediilor societăților. Să eliminăm condițiile excesive de reglementare în cazul telemuncii (precum obligația de a desfășura cel puțin o zi pe săptămână în telemuncă) respectiv verificarea telesalariatului să se poată face prin utilizarea tehnologiei informațiilor și a comunicațiilor.

Văd că România se schimbă, trebuie să se poată să ne schimbăm și noi mentalitatea, să facem sistemul public să nu mai rămână atât de înapoiat față de nevoile celor care muncesc. Prima noastră grijă trebuie să fie cum să le facem viața mai ușoară oamenilor care muncesc, cum să fie cât mai simplu în comunicarea angajat-angajator și între aceștia din urmă și stat. Până la urmă, ceea ce contează este ca oamenilor să le facă plăcere să muncească, să se concentreze pe câștigarea unui venit din munca lor.#putemmodernizaRomania#ministruliberallamunca